Бизнес — это очень медленный футбол: Надо «видеть поле»

Все труднее извлекать прибыль из денег! Все больше капитала человеческого! В футболе эта истина известна давно, а в бизнесе пока еще считается свежей.

Футбол отражает проблемы менеджмента, увеличивает их многократно, сжимает сроки, заостряет акценты.

Председатель правления Манчестер Сити: «В футболе вы проводите 40 общих собраний в год, на которых присутствует по 40 тысяч акционеров».

Друкер сказал, что моделью организации является оркестр: Цель одна, инструменты и партии разные, квалификация тоже, но ритм, темп, тональность, сыгранность должна быть одна. Эта метафора не точна. Оркестр работает в одних и тех же условиях, ноты никто не меняет, играть никто не мешает, и пр.

Футбол – это модель корпоративного менеджмента, где только лучшие решения позволяют достичь успеха!